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Les Français largement favorables à un assouplissement du marché du travail
MARIE BELLAN / JOURNALISTE | LE 04/06 À 17:57
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64 % personnes interrogées CSA disent favorables allongement durée CDD 18 24 mois. 64 % des personnes interrogées par CSA se disent favorables à un allongement de la durée des CDD de 18 à 24 mois. - Shutterstock1 / 1
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EXCLUSIF + DOCUMENT - L’opinion appuie la réforme des CDD et des prud’hommes. Elle est plus réservée sur la création d’un nouveau contrat de travail.
Sondés régulièrement dans des enquêtes d’opinion, les Français se disent de plus en plus favorables à des mesures fortes sur le plan économique. Sur les questions qui touchent aux réformes du marché de l'emploi, un sondage CSA pour « Les Echos », Radio Classique et l’institut Montaigne montre ainsi que 64 % des personnes interrogées se disent favorables à un allongement de la durée des CDD de 18 à 24 mois. De même, 64 % des sondés soutiennent la possibilité de renouveler un CDD 2 ou 3 fois au lieu d’une seule fois actuellement. Ce sont d’ailleurs les publics les plus concernés par l’usage des CDD, c’est-à-dire les jeunes, qui sont le plus favorables à ces mesures : 80 % des 18-24 ans soutiennent l’allongement du CDD de 18 à 24 mois, et 73 % le fait de pouvoir renouveler ce type de contrats 2 ou 3 fois.
Plafond pour les indemnités prud’homales
Les personnes interrogées se prononcent aussi très majoritairement (57 %) pour le plafonnement des indemnités de licenciement prononcées par le juge aux prud’hommes en cas de condamnation de l’employeur. Il s’agit d ’une des mesures que le gouvernement entend annoncer mardi prochain pour tenter de relancer l’emploi dans les PME et TPE. Parmi les catégories socioprofessionnelles, les artisans, commerçants et chefs d’entreprise soutiennent ce plafonnement à 58 %. Mais les employés et ouvriers y sont tout aussi favorables (59 %), sur le principe tout au moins.
En revanche, les mesures qui touchent au CDI, sans être massivement rejetées, ne suscitent pas autant l’adhésion. L’allongement de la période d’essai en début de CDI (trois mois renouvelables une fois au maximum actuellement) est soutenu par la moitié des sondés (49 %). Et la création d’un nouveau contrat de travail qui pourrait être rompu plus facilement en cas de difficultés économiques de l’entreprise est jugée bonne par 45 % des Français. Un Français sur quatre y est « tout à fait opposé ».
« Une marge de manœuvre pour réformer »
La possibilité de faire évoluer le CDI fait partie des questions les plus clivantes politiquement. On retrouve les oppositions traditionnelles entre droite et gauche et au sein de la gauche elle-même. Mais ces clivages sont beaucoup moins nets sur les autres sujets (prud’hommes, CDD).
« Ces résultats montrent qu’il y a une marge de manœuvre pour réformer. Les Français ne campent pas sur la défense de leur intérêt personnel et semblent accepter l’idée que le marché du travail doit évoluer, analyse Julie Gaillot du pôle Opinion de CSA. Il faut dire que le sujet de la flexisécurité est sur la table depuis plusieurs années déjà. Les Français ont donc eu le temps de l’intégrer. »
Lire aussi
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POUR EN SAVOIR PLUS :
DOCUMENT L'intégralité des résultats du sondage


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